Aktiviteter for ikke-verbal kommunikasjon
Ikke-verbal kommunikasjon gir et forum for personer med varierende språkferdigheter til å samhandle med hverandre. Uten å bruke ord, kan enkeltpersoner formidle informasjon gjennom observasjon, kroppsbevegelser og ansiktsuttrykk. Ikke-verbale aktiviteter kan engasjere personer utsatt for kinestetisk eller dramatisk bevegelse, samt utvikle mellommenneskelige ferdigheter mellom personer som ikke verbalt samhandler. Best av alt, ikke-verbale aktiviteter er morsomme, enkle og krever få ressurser å implementere.
Et portrett av et solid forretningsteam. (Bilde: Getty Images / DigitalVision / Getty Images)Følg lederen
Bland opp en “Følg lederen” spill ved å endre ledere ofte, foreslår nettstedet creativekidsathome.com. Velg den første lederen, og la henne initiere handlinger som resten av gruppen må følge. Imidlertid kan hun utpeke den neste lederen, ved øyekontakt eller gest. Skiftende ledere demokratiserer spillet og oppfordrer også spillerne til å observere en rekke forskjellige lederstiler.
Human Knot
Innenfor en gruppe mennesker, forstyrre lemmer, prøv å unravel dem, foreslår Winona State University. Hvis gruppestørrelsen garanterer, del gruppen inn i to mindre lag. Ha hver gruppe sitte i en tett sirkel, slik at de kan strekke armene sine og ta tak i en person som ikke sitter rett ved siden av dem. Du kan bli sammenflettet i hvilken som helst hastighet som føles hensiktsmessig, men dethenger forsiktig, for å unngå skade. Avstå fra å snakke under hele prosessen, oppmuntre spillerne til å bruke gest.
Utragerende
Dramatiser en tekst ved hjelp av bare hendene, ansiktet og kroppens bevegelser, anbefaler nettstedet teachingenglish.org.uk. For dialoger eller samtaler som krever flere tegn, la elevene jobbe sammen for å prøve å legitimere og formidle teksten. Du bør oppfordre observatører til å gjette innholdet og konteksten før du bruker ord for å diskutere de utfordringene gruppen står overfor og deres spesifikke hensikt.
Gruppe Tegning
Del gruppen til lag og utfordre dem til å samarbeide på tegninger basert på en bestemt ide eller et tema, anbefaler nettstedet businessballs.com. Hold en fast fem-sekunders tidsbegrensning og bøyd hver person for å bidra til tegningen, og send den videre. Pass på at alle individer bidrar til bildet, og opprett deretter et nytt bilde, og endre rekkefølgen av bidragsyterne. Alternativt bør du be om at lag utveksler uferdige bilder eller bytte artister midtveis gjennom prosessen.
